Empleo

Publicis es la red creativa más grande dentro de Publicis Groupe, presente en 110 países con 16 mil hombres y mujeres, expertos en comunicación.
Más allá de la diversidad de nuestras culturas que todos compartimos la misma ambición : La construcción de marcas líderes.
En un mundo de cambio acelerado en el que las nuevas tecnologías emergen todos los días , los clientes tienen mas recursos que nunca.
En todo el mundo el talento clave de nuestra gente es abrazar el cambio con el fin de construir ideas audaces y de gran alcance.
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Nurun Paris, Suresnes France

CHEF DE PROJET CONTENT DIGITAL / EDITORIAL

Descripción de trabajo

Principales missions

Rattaché directement au Pôle Content, vous travaillerez à la production des contenus digitaux.
En collaboration avec l’équipe, vous serez en charge des missions suivantes :
 Participation au développement de la stratégie de contenus dans les programmes digitaux / marketing relationnels
 Présentation aux clients des recommandations
 Participation à la création de plans éditoriaux
 Gestion et suivi de production, recherche iconographique, réécriture et relecture, optimisation SEO, contribution
 Veille éditoriale : réalisation de piges web et magazines et de carnets de tendances


Profil et compétences requises

 Minimum BAC+4-5, faculté et école de communication ou commerce
 Première expérience en agence digitale de préférence sur la gestion des contenus
 Bonne connaissance du monde éditorial en général et du brand content en particulier
 Totale maîtrise et connaissance de la production et des techniques éditoriales.
 Grande sensibilité au monde qui vous entoure : curieux, à l’affut des dernières tendances
 Sens du travail en équipe, très bon relationnel, autonomie, sens de l’organisation, rigueur et respect des délais
 Créativité, ténacité, réactivité et sens de l’initiative
 Bonnes capacités de rédaction et orthographe irréprochable
 Culture de l’écrit, amour des mots.

Nurun Paris, Suresnes France

CHEF DE PROJET DIGITAL CONFIRME

Descripción de trabajo


Rattaché au Pôle Digital du groupe et dédié à l’un des grands clients de l'agence, acteur important de la grande distribution, vous aurez en charge des missions visant à la transformation digitale stratégique.

Au sein de l’ équipe de gestion de projets et sous la responsabilité d’un Directeur de projets, vous aurez un rôle clef dans l’élaboration et la production de projets digitaux.

Vous serez l’interlocuteur privilégié du client et de tous les acteurs liés au projet (UX, design, front-end, back-end, SEO, analytics, etc).

Vos missions intègrent notamment :
- Définition et suivi du planning de production
- Elaboration des estimations de temps et des devis
- Contribuer activement aux phases de conception créative et fonctionnelle
- Assurer la gestion des ressources internes et externes intervenant sur le projet
- Recette du dispositif
- Suivi de l’avancée du projet.
En rejoignant l’agence, vous travaillerez sur une palette de projets très variés tels que :
- Sites e-commerce ou sites corporate/institutionnels
- Mini-sites événementiels, jeux, opérations spéciales, campagnes de communication – Applications & sites mobiles …

Información adicional

De formation supérieure, vous justifiez de 2 à 5 ans d’expérience dans la conduite de projet web en agence et vous avez une bonne connaissance de l’écosystème digital.

Votre expérience vous a amené à travailler sur une palette assez large de projets et vous aimez ça.
Vous appréciez le travail en équipe et faites preuve d’un bon relationnel.
Vous êtes une personne pragmatique, curieuse et ouverte.
Vous savez organiser et prioriser votre travail.
Vous faites preuve d’autonomie, de motivation et de pro-activité.
Vous savez garder votre sang-froid face à des situations complexes.
Vous êtes la perle rare, ne cherchez plus, ce job est fait pour vous ! Envoyer votre CV !

Marcel Paris, Paris France

Chef de projet technique

Descripción de trabajo

Missions :
Travailler en étroite collaboration avec le chef de projet fonctionnel. Vous devrez apporter une réponse technique à l’ensemble des spécifications fonctionnelles du projet. Une fois les réponses techniques définies, vous devrez les intégrer au cahier des charges afin de les communiquer à l’équipe de développement. Vous serez en charge de la coordination de l’équipe tout au long du projet, et vous cogèrerez le planning avec le chef de projet fonctionnel afin d’assurer que la solution livrée correspond bien aux demandes du client spécifiées dans le cahier des charges.

Enfin vous apporterez un soutien aux autres pôles de l’agence, afin d’aider à la conception / faisabilité des idées créatives.

Profil :
Formation : Diplômé d’un BAC+5.
Expérience professionnelle de 3 à 5 ans en gestion de projet technique idéalement dans une agence de communication.

Compétences
Au-delà de vos compétences techniques, vous devez être capable de communiquer avec des profils variés (développeurs, créatifs, commerciaux, chefs de projets fonctionnels).

Vous devez avoir une bonne connaissance des outils et des standards du digital (web et applications mobiles). Vous devez connaitre les principaux langages du web (HTML5, CSS3, JS, Node JS, PHP).

De même la connaissance d’au moins un framework JS (idéalement Backbone JS) et PHP (idéalement CakePHP ou Symfony) est indispensable.

Vous devez posséder de bonnes connaissances en ergonomie, et en système d’information.

La maîtrise des CMS et des CRM est un plus.

Enfin vous devez savoir pilotage des projets (devis, planning, gestion des ressources, gestion du stress).

Publicis Conseil, Paris France

CHEF DE PROJET – BUDGET RENAULT ILE-DE-FRANCE

Descripción de trabajo

CONTEXTE :
Le Budget Renault est divisé en plusieurs entités : internationale, nationale et régionale.
La partie régionale est relayée par 7 équipes composées de 2 personnes dans chaque région.

Au sein de l’équipe régionale Renault de la région IDF, composée d’un directeur de clientèle et d’un/d’une chef de projet, vous participerez au développement des actions de communication régionales en relai de la communication nationale en média (digital, affichage, presse, radio) et hors média (tracts, PLV, évènementiel) sur les métiers suivants : véhicules neufs, véhicules d’occasion, après-vente sur les marques Renault et Dacia.

Votre succès sur ce poste passera par l’accompagnement, la formation et le suivi régulier de la Direction de Clientèle qui apportera, méthode et partage d’expérience avec 4 missions prioritaires :

4 MISSIONS PRIORITAIRES ATTENDUES
1. Déplacements terrain – développement commercial local
Visites régulières chez les concessionnaires, reprise en main de la relation avec l’ensemble des responsables marketing de la direction régionale Renault Ile-De-France. Ce travail s’effectuera, dans un premier temps avec l’accompagnement du Directeur de Clientèle et de la Direction Régionale Renault.
Objectif : être autonome d’ici la fin de l’année et devenir la personne en lien direct avec le réseau.
• Accompagnement dans les visites terrain auprès du réseau Renault
• Rencontres avec les responsables marketing des groupes de concession
• Suivi des engagements pris en début d’année
• Mise en place des campagnes média et hors média
• Bilans des actions en cours
• Recherche de nouveaux projets


2. Gestion des campagnes digitales régionales
Sous l’impulsion et le contrôle du Directeur de Clientèle, gestion de la mise en place des campagnes digitales régionales (campagnes géo localisées pour les concessionnaires Renault)
• Accompagnement dans la mise en place des campagnes web régionales
• Création (bannières, landing page, emailing) en relation avec l’agence Marcel
• Définition du plan média et achat d’espace
• Suivi et analyse des campagnes
• Reporting/bilan
Rôle de coordination nationale pour l’ensemble des régions : recommandations techniques et média
3. Gestion des projets régionaux média et hors média
Sous l’impulsion du Directeur de Clientèle, organiser et planifier les différents projets de création et de production mis à disposition du réseau Renault au niveau régional ou au niveau France en fonction des projets, en s’assurant du respect des délais.
• Brief créatif
• Négociation prestataires (impression, livraison)
• Achat Média
• Juridique
• Suivi de la production

Información adicional

LES ATTENDUS PROPRES AU POSTE DE CHEF DE PROJET
1. Relations commerciales
- Est l’interlocuteur privilégié de l’agence pour le client : entretient un climat de confiance tout en veillant aux intérêts de l’agence.
- Est l’image de l’agence auprès du client dans la qualité des contacts oraux (téléphone, co-présentation…) ou écrits (rédaction de notes ou de recommandations).
- Rend compte à son supérieur hiérarchique de l’avancement des travaux à chaque étape.
- Anticipe les difficultés avec le client et sait utiliser son supérieur hiérarchique comme recours.
- Est le garant d’un service global d’agence rapide et efficace aux yeux du client.

2. Relations interne / information
- Débriefe les équipes internes en temps réel (trafic, superviseur, créatifs) après chaque réunion ou chaque présentation auprès du client, du contenu de cette réunion. Ces débriefs feront l’objet d’un écrit qui servira de trame de travail aux différents intervenants.
- Rédige tous les comptes-rendus de réunions dans les 48 heures, les transmet au client pour approbation et les diffuse en interne à toute personne concernée (les work-lists).

3. Gestion de projets
- Contribution à la réflexion stratégique – développement commercial
- Anticipe les besoins de ses clients.
- Identifie les opportunités (développement de recommandations) vis-à-vis de ses clients et de l’interne (tous métiers confondus / transversalité) dans le respect de la stratégie définie par le superviseur.
- Participe à l’élaboration de la stratégie.
- Création
- Contribue à l’élaboration des briefs créatifs et stratégiques.
- Elabore et gère les briefs créatifs sur les dossiers techniques.
- Développe sa capacité de jugement de la création : Cohérence par rapport à la stratégie globale, au brief, aux attentes clients, aux objectifs de la communication…


4. Gestion de production print et digitale
- Etablit, suit et contrôle le planning de production.
- Coordonne les travaux de production, print et digital.
- En print, est capable de donner au studio d’exécution un brief écrit qui décrive précisément les caractéristiques du produit, la localisation des images et des textes, les délais, etc. Il est capable de donner un BAG / BAT.
- Rend compte de l’avancement de la fabrication à son supérieur hiérarchique selon des points hebdomadaires, si nécessaire.
- Veille à la qualité des supports produits.
- Etablit les feuilles de trafic en rendant compte des priorités, des volumes de travail et des obligations des maquettes. Informe aussi rapidement que possible le trafic des reports de travaux ou des changements de priorité.
- Se met au courant des nouvelles tendances et des évolutions dans les secteurs d’activité print et digital.

5. Gestion financière
- Est responsable, vis-à-vis de son supérieur hiérarchique, du profit réalisé sur chaque dossier technique, en application de la politique de marges définie pour chaque client. A ce titre, il doit savoir établir un compte de résultat prévisionnel de chaque opération (dossier technique selon les procédures agence), le suivre et analyser les éventuelles causes d’écarts.
- Est capable de négocier au mieux des intérêts de l’agence et de son client avec les fournisseurs : organisation d’appels d’offres, choix sur différents critères et revente dans des conditions à la fois conformes au contrat du client et aux intérêts de l’agence.
- Est responsable de la prévision et du suivi de réalisation des marges brutes. Elabore le suivi mensuel budgétaire.
- Au regard de la nature du client établit les devis et en assure la vente au client.
- Contrôle l’adéquation du devisé/facturé.
- Suit et contrôle les échéances (établissement des factures d’honoraires, contrôle du déclenchement des factures de production) dans les meilleurs délais.

VOS COMPETENCES/QUALITES
Diplômé(e) d’une école de commerce ou de publicité et justifiant d’une 1ère expérience dans le domaine de la communication en agence ou chez l’annonceur ; vous possédez les qualités/compétences suivantes :
- Curiosité digitale. La conduite de projets digitaux est un plus.
- Organisation et rigueur
- Maîtrise du Pack Office
- Créativité
- Vous appréciez l’aspect « terrain » du poste

Nurun Paris, Paris France

CONSULTANT UX - UX STRATEGISTE

Descripción de trabajo


Rattaché directement au Pôle Création et en collaboration avec le Directeur de création de l’Agence et le planning stratégique, vous travaillerez à la conception et l’optimisation des stratégies d’expériences utilisateurs pour les différents projets de notre client : Campagne 360°, sites web, applications, nouveau service type bot, …

En collaboration avec l’équipe, vous serez en charge des missions suivantes :
Participation au développement de la stratégie UX dans les programmes digitaux / marketing relationnels
Pilotage des ateliers de conception avec le client et les équipes projets agence
Présentation client des recommandations UX
Veille & évangélisation : réalisation de veille, montée en compétences équipe et présentation interne régulière des best cases UX du moment

Información adicional

Minimum 3 ans d’expérience dans le domaine de l’UX en agence, pure player, start-up ou lab d’innovation
Vous avez un fort intérêt pour la psychologie et la sociologie, vous aimez trouver les bonnes solutions pour améliorer l’expérience utilisateur en répondant à des attentes marketing
Vous avez des connaissances approfondies dans l’ergonomie, vous travaillerez en étroite collaboration avec l’équipe d’UI designer pour concevoir les interfaces.
Le digital n’est pas un mystère, vous connaissez toutes les dernières innovations (Social Media, objets connectés, et HTML 6.3)
Vous êtes familier des techniques issues du Design Thinking
Vous êtes un touche-à-tout, curieux et méthodique
Grande sensibilité au monde qui vous entoure : curieux, à l’affut des dernières tendances
Sens du travail en équipe, très bon relationnel, autonomie, sens de l’organisation, rigueur et respect des délais
Créativité, ténacité, réactivité et sens de l’initiative

Nurun Paris, Suresnes France

DIRECTEUR DE CREATION ADJOINT DIGITAL

Descripción de trabajo


Rattaché directement au Directeur de création, vous superviserez l’équipe créative digitale de l’agence.

Vous serez en charge des missions suivantes :
Participation au développement de la vision artistique digitale de l’agence
Pilotage et rédaction des recommandations créatives agence en étroite collaboration avec le planning stratégique et l’UX stratégiste : concepts innovants, identités digitales et interfaces
Présentation des recommandations de l’agence chez le client
Mise en œuvre des stratégies de communication proposées : sites Internet, applications mobiles, plateformes sociales, etc.
Veille & évangélisation : montée en compétences équipe et présentation interne régulière de best cases créatifs du moment

Información adicional

Minimum 5/6 ans d’expérience en agence dont une expérience en tant que Directeur artistique web
Vous êtes évidemment très créatif(ve) et force de proposition.
Très solides connaissances digitales : conception de sites, e-commerce, création, social media, etc.
Références concrètes en UI et responsive design
Bonnes connaissances en UX
Autonomie, rigueur et sens de l'organisation
“Team player” : vous aimez travailler en équipe et pousser vos collaborateurs à donner le meilleur d’eux-mêmes. Une expérience probante de management
Vous savez jongler avec les projets et gérer de front plusieurs chantiers en parallèle
Maîtrise des logiciels graphiques (Photoshop, Illustrator, Dreamweaver, Flash, After effect…)
Capacités de rédaction et de communication

Publicis Conseil, Paris France

Directeur(rice) Conseil digital

Descripción de trabajo

Publicis Conseil recherche son Directeur Conseil Digital / 360°


« Il faut avoir la tête dans les étoiles et les pieds sur terre »

>> Missions

Vous serez responsable de projets de communication intégrée à orientation digitale et sociale et aurez en charge la gestion et le suivi des différents supports constituant les projets (conception et réalisation).

Vous travaillerez avec les experts métiers sur la stratégie online et off line du projet : stratégie de présence online (réseaux sociaux, display, eRP, eCRM, SEA, événements, mini-sites…) multi devices (desktop, mobile et tablette) et offline (TV, presse, radio, affichage, cinéma, événementiel street et POS, marketing direct, RP, interne, …) tout en gérant les réalisations avec les équipes créatives et les différents prestataires affiliés au projet, et ce, en veillant à leur cohérence stratégique et exécutionnelle .

Enfin, vous travaillerez sur la mesure précise du ROI. En partant de la stratégie globale et de ses objectifs, qualification et quantification des indicateurs de performance, définition des tableaux de bord, élaboration des bilans multicanal.

Información adicional

>> Compétences

Maîtrisant à la fois le marketing, la communication, l’analytics et le management, vous êtes amené à animer des équipes de spécialistes pour chacun des métiers nécessaire au bon déroulement du projet (Publicité, Digital, Social Média, eRP/RP, CRM/PRM, …). A la fois analyste et visionnaire, vous êtes le levier de développement et de garantie de bonne fin du projet.

Vous avez de très bonnes connaissances de(s) :

Plateforme de marque
Compréhension d’une plateforme de marque : déterminer les fondamentaux de l’identité de marque (ou de son produit) et de son positionnement, afin de permettre d’établir un concept créatif commun aux différentes composantes du projet,

Usages consommateur
Evaluer les besoins, sensibilités, points de contacts auprès du consommateur pour permettre de choisir de manière pertinente les canaux les plus efficaces pour toucher la cible du projet.
Cela passe notamment par :
- Comprendre les changements induits par le digital et le social dans les usages des consommateurs et des marques (consumer journey et consumer picture)
- Comprendre le rôle des avis consommateur et de la prescription
- Découvrir les tendances actuelles et à venir de la communication digitale et sociale,

Leviers de communication online (tous supports Desktop, Mobile et Tablette) Paid, Owned, Earned, pour tous types d'objectifs et d'architectures de dispositifs :
- Display (branding, trafic, lead et programmatique always on)
- Médias sociaux (toutes plateformes – animation communauté, médiatisation)
- Brand Content & Content Marketing
- Search marketing (référencement naturel et payant, social)
- PRM / CRM
- Site de marque, Applications
- …

Cela passe notamment par une bonne connaissance des acteurs du digital et du social et de leurs offres : Annonceurs, agences, régies, partenaires techniques régies et plateformes d’Adserving

Mais aussi par une bonne connaissance :
Des leviers de communication offline
De l'évaluation stratégique de chaque point de contacts offline
De la chaine de production de chaque levier offline (TV, print, radio,…)


>> Expériences

De formation Commerciale/Communication/Marketing BAC+5 minimum, vous avez minimum 5/7 ans d’expérience en agence de communication / publicité orientée B to C sur des problématiques de communication intégrée.

Vous êtes ouvert d’esprit, curieux, autonome et réactif.

Vous avez un grand sens de l'organisation, une très forte sensibilité à la stratégie et à la création.

Vous avez une qualité d’écoute très développée pour comprendre ce qui est dit et, surtout, ce qui n’est pas dit.

Vous êtes dynamique et polyvalent et savez faire preuve d'initiative, par la création de plans d’actions adaptés aux problématiques.

Vous savez aussi faire le grand écart entre la réflexion qui demande du recul et le terrain qui oblige à prendre en compte le détail.

Publicis Conseil, Paris France

INTERNATIONAL BRAND COORDINATOR - INTERNSHIP

Descripción de trabajo

Within the International Brand Coordination Team, the intern helps the account team in daily life.
• Manage requests on Usage rights and material from the markets 

• Follow-up of campaign development timelines / following day to day queries within the network of our agencies 

• Collection and compilation of all developments from the network to share with the client and Publicis markets in the world. Sharing competitive reviews with the Client and markets 

• Daily Monitoring of competitors’ activities and sharing regular updates with the team (weekly or monthly depending on the category) 

• Maintaining and updating the content of the Intranet 

• Researching and sharing interesting and innovative information relevant to
the brand (e.g. Emerging trends among young people, families and etc...) 

• Assistance in preparing for meetings – e.g. Helping in preparing the presentation, Meeting room bookings and other logistics 

• Handling of miscellaneous requests, from the Agency Team or the client

PROFILE :
• Excellent speaking, writing skills in English and fluent in French
• Strong sensitivity towards cosmetics
• A first experience in communication would be a plus
• Available 6 months, starting in January 2017

Avantages : 1 jour RTT/mois, 100% du titre de transport remboursé, accès au restaurant d’entreprise.

Poke, London United Kingdom

Project Director

Descripción de trabajo

Job Title: Project Director
Department: Production
Reporting to: Head of Production
Company: Poke, part of Publicis Ltd
Salary: Competitive
Expiry date: Wednesday, 29th March 2017


Overview:
Project Directors at POKE are all-rounders with a myriad of production experience across digital campaigns / video / social and innovation led projects.

They’re hard working and personable and have the ability to drive creativity and innovation within a cross discipline Team.

They’re adept problem solvers and never shy away from being challenged to find resolutions that work for both the Team and Client.



Candidate profile:
• A leader who can support and instil confidence in their team.
• Very organized and able to work in a structure and systematic way.
• A great communicator – both written and verbal.
• Creatively sympathetic but commercially astute.
• Can relate to and support the client services team and speak their language.
• A good negotiator.
• Calm under pressure.
• Has real initiative and can think outside the box.
• Inspired and excited by all things digital.

Información adicional



Experience & core skills:
• A producer by trade, with extensive hands-on experience of managing large and complex projects.
• Ideally previous experience in a similar role at a digital agency.
• Experience of owning account budgets of £1m +.
• Experience of overseeing more than one programme of work at one time.
• Have demonstrable experience of managing a team of Producers.
• Leadership, line management and mentoring experience of the Team is essential.
• Experience of the end-to-end digital process from strategy through to development and QA.
• Experience of facilitating requirements gathering workshops, and scoping of projects that are innovation & technology led.
• Have previously worked on a global account, including working with and briefing local market teams with Campaign Toolkits.
• Experience of the legal and compliance process for a global brand.
• Has managed and briefed third party implementation teams.
• Experience of working cross agency and dealing with senior stakeholders.
• Experience of delivering social strategy and social content across channels including Facebook / Twitter / Instagram / YouTube.
• Experience in managing video production for web (commissioning and managing production companies, pre-production, shoot, post-production).
• Experience of working on an alcoholic beverage account will be a bonus.


Tools & Knowledge:
• Experience in different project management methodologies (Waterfall/ Agile) with opinions about what to use, when and why.
• Ability to be adaptable with POKE Project Process and able to make use of relevant parts & documents – no two projects are the same.
• An expert in the tools of the trade such as Smart-sheet / Excel / PowerPoint / Google Docs / Kanban.
• Experience in use of the usual bug tracking tools used by dev teams.
• Knowledgeable of the technologies used in digital development and the ability to hold a conversation regarding technical requirements issues and solution.


Responsibilities:
• Works in partnership with the Business Director to form a strong project lead team.
• Overall budget owner for the account – up to €5m per year.
• Foresight on account pipeline, first points of contact for all briefs.
• Mid / long-term resource planning based on assumed revenue.
• Identify hiring requirements (both permanent and freelance) and management of their recruitment process.
• Leading the weekly status meeting to ensure the team is aware of any cross-overs between work-streams.
• Attending the weekly inter-agency POKE / Publicis status meeting.
• Overarching responsibility for successful project delivery of the programme(s) of work.
• Scoping of large projects in the early stages prior to Producer being assigned to deliver ballparks and top-level timings.
• Approver and overseer of SOW / Project Plans / Budgets.
• Overseeing the management of project risks.
• Assist Producers through management of change control where required.
• Overseeing Producers reconciliations and leading the fortnightly finance meeting.
• Identifying areas of overspend and actions to improve these.
• Guidance to Producers on any project issues and the escalation point for client services or clients.
• Maintaining & building good relationships with third parties.
• Documenting ways of working on the account (legal / tech teams / brand portals).
• Facilitating post project wash-ups, circulating learning’s and implementing change to project processes.
• Work closely with Head of Production & Finance Manager to ensure account forecasting and end of month financials are accurate.


How to apply:
Please send your CV and covering letter by Wednesday, 29th March 2017 to Emma Lobb: emma.lobb@pokelondon.com


Direct applications only, no Recruitment Agencies please.

Publicis Dialog Paris, Suresnes France

SOCIAL MEDIA STRATEGIST

Descripción de trabajo

1. MISSION

Au sein de l’agence Publicis, le Social Media Strategist définit et déploie la stratégie Social Média de son client, acteur majeur de la Grande Distribution. Il garantit la maximisation et le développement de la notoriété de ce client sur le digital et plus précisément sur les Médias Sociaux.

2. SCOPE

2.1 Conseil

• Le Social Media Strategist participe activement à la définition et à la dynamisation de la stratégie médias sociaux de la marque au regard de ses enjeux, de ses objectifs et de ses priorités.
Il apporte ses conseils sur le rôle de chaque réseau et la définition de la ligne éditoriale associée, les types de contenus qui en découlent, le plan d'animation social media et la stratégie d'influence.
• Il accompagne les équipes projets et créatives pour optimiser les dispositifs sociaux autour de chaque action Carrefour et améliorer la socialisation du site Carrefour France.
• Il apporte des propositions proactives de dispositif ou d'action Social Média & Social Media InStore.
• Il conseille le client sur sa stratégie influenceurs et sur sa stratégie média sur le réseaux sociaux.


2.2 Social Analytics & Reporting

• Le Social Media Strategist challenge les contenus publiés à l’aide des bilans mensuels réalisés par le client pour améliorer les performances.
• Il réalise des analyses ponctuelles pour ajuster la stratégie social media (déploiement sur de nouveaux réseaux, retravail de l’écosystème actuel, réorientation stratégique, etc).

2.3 Veille stratégique

• Il met en place une newsletter hebdomadaire de veille média et métier sur le Social Media et assure sa contribution et sa diffusion auprès de l’interne et du client.
• Il réalise des cartes de tendances pour ne pas rater les évolutions majeures sur les réseaux sociaux.

3. Liaisons hiérarchiques et fonctionnelles

Sous la responsabilité du Directeur du Planning Stratégique, il collabore avec l’ensemble des entités de l’agence et avec l’équipe Social Media du client. Il manage un Social Media Manager.

4. Qualification, compétences et qualités personnelles
• Véritable expertise en Social Media
• Solide culture digitale « Digital Addict »
• Curiosité, rigueur et sens de l’organisation
• Force de proposition, esprit créatif et autonomie
• Bonnes capacités d’analyse
• Dynamique, doté d’un bon relationnel
• Bonnes connaissances de Microsoft Powerpoint et Excel appréciées
• Une expérience dans le secteur du Retail ou en agence serait un plus

5. Formation et expérience
• 4 ans d’expérience
• Formation supérieure (Bac +4/+5)
• Idéalement Ecole de communication ou commerce spécialité Marketing Digital

Publicis Conseil, Paris France

Stage Assistant Chef de Publicité

Descripción de trabajo

Dans le cadre du développement de nos campagnes, Publicis Conseil renforce son équipe commerciale.

Vos Missions :
- Assister l’équipe commerciale en charge du développement stratégique et créatif
- Participer à l’écriture de recommandations stratégiques
- Participer à l’écriture de présentations de création
- Suivre les projets créatifs, production et post-production de campagnes (TV, Print, Digital…)
- Faire des analyses de marché, benchmarks et competitive reviews

Información adicional

Idéalement :
- Issu(e) d’une formation en communication, publicité ou marketing
- Etudiant(e) aimant la stratégie de marque et ayant une belle plume en anglais (langue de travail anglais/français)
- Expérience en agence souhaitée
- Qualités recherchées : dynamisme, curiosité, créativité, organisation et appétence pour le travail d'équipe

Début du stage : entre maintenant et octobre 2016 (MERCI D’INDIQUER VOS DATES DE DISPONIBILITE)

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